新成立的勞務(wù)公司需要辦理勞務(wù)分包資質(zhì)，新標(biāo)準(zhǔn)出臺后，勞務(wù)資質(zhì)不再劃分等級，也不再區(qū)分類別，所以對于建筑勞務(wù)公司來說，申請資質(zhì)相對來說容易一些，初次申請和申請升級時準(zhǔn)備的資料都是不同的，接下來小編為大家介紹建筑勞務(wù)公司新申請勞務(wù)資質(zhì)需要準(zhǔn)備的資料。
1、建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)申請表(一式四份)；
2、企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照；
3、企業(yè)章程；
4、驗(yàn)資報告；
5、企業(yè)法定代表人和企業(yè)技術(shù)、財(cái)務(wù)、經(jīng)營負(fù)責(zé)人的任職文件、職稱證書、身份證；
6、企業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理資格證書、身份證；
7、企業(yè)工程技術(shù)和經(jīng)濟(jì)管理人員的職稱證書；
8、企業(yè)工程技術(shù)和經(jīng)濟(jì)管理人員的社保證明材料；
9、企業(yè)工程技術(shù)和經(jīng)濟(jì)管理人員的經(jīng)勞動部門鑒證的勞動合同；
10、企業(yè)的調(diào)入或外聘工程技術(shù)、經(jīng)濟(jì)管理的行政人事調(diào)動手續(xù)或原調(diào)出單位法人簽字同意的調(diào)出證明和本單位法人簽字同意的聘用證明；
11、各類上崗人員證件、身份證；
12、需要出具的其他有關(guān)證件、資料。
辦理注意事項(xiàng)
步、注冊勞務(wù)公司
注冊資金200萬，實(shí)收資本到位，選擇3-5個公司備用名稱，以防有重復(fù)，一次核定。辦理勞務(wù)公司需要建委頒發(fā)的資質(zhì)證書，屬于后置許可，辦好執(zhí)照后需要憑資質(zhì)證經(jīng)營。工商部門對勞務(wù)公司的注冊資金沒有特別要求，按照一般有限公司的流程和要求辦理即可。經(jīng)營范圍里面必須包含施工勞務(wù)或者勞務(wù)分包。
第二步、主要人員配置
需要50個技工證書和5個九大員，還需要一名技術(shù)負(fù)責(zé)人。這是主要是人員，另外還有那些會計(jì)、機(jī)械設(shè)備，這些都是要準(zhǔn)備的。
第三步、申報資料的制作
包括綜合資料、人員資料以及《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)申請表》。
辦理勞務(wù)資質(zhì)需要經(jīng)過哪些流程和材料呢？
一、準(zhǔn)備勞務(wù)資質(zhì)辦理材料。
（一）《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)申請表》一式四份（一級企業(yè)含電子文檔、建筑業(yè)企業(yè)信息表2張、信息采集表）。
（二）附件資料一套，應(yīng)按“綜合資料、人員資料”的順序排列裝訂。
1、綜合資料
（1）企業(yè)資質(zhì)申請報告；
（2）企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照副本；
（3）企業(yè)章程；
（4）企業(yè)注冊資本金驗(yàn)資報告；公司成立3年以上需提供上一年審計(jì)報告；
（5）企業(yè)辦公場所證明；
（6）企業(yè)法定代表人任職文件、身份證明。
2、人員資料
（1）建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)申請表中所列注冊人員的身份證明、注冊證書；
（2）建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)要求的非注冊的專業(yè)技術(shù)人員的職稱證書、身份證明、養(yǎng)老保險憑證（近3個月社保證明）；
（3）部分資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)要求企業(yè)必須具備的特殊專業(yè)技術(shù)人員的職稱證書、身份證明、養(yǎng)老保險憑證（近3個月社保證明），還應(yīng)提供相應(yīng)證書及反映專業(yè)的證明材料；
（4）勞務(wù)分包企業(yè)應(yīng)提供標(biāo)準(zhǔn)要求的人員崗位證書、身份證明。
二、申請企業(yè)按照屬地管理的原則向所在區(qū)縣建筑業(yè)管理部門提交資質(zhì)申請材料原件及復(fù)印件，區(qū)縣建筑業(yè)管理部門初審合格后報市建管處施工科；
三、施工科對資質(zhì)申請材料進(jìn)行審核、公示；
四、公示完成后，無異議的予以核準(zhǔn)、報省建管局備案、打印資質(zhì)證書。
建筑企業(yè)辦理資質(zhì)企業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人怎么確定？
建筑企業(yè)無論是新辦資質(zhì)還是進(jìn)行資質(zhì)升級，在人員方面都有一定的要求，《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)》中對于人員的要求，企業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人的要求主要是個人業(yè)績要求，特別是對于新申辦資質(zhì)的建筑公司，對于企業(yè)的業(yè)績方面是沒有要求的，只要求企業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人的業(yè)績。
為了證明技術(shù)負(fù)責(zé)人的業(yè)績符合申報資質(zhì)的要求，公司需要提供企業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人(或注冊人員)基本情況和業(yè)績表，除此之外不需要再提供關(guān)于個人業(yè)績的其他材料和企業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人的相關(guān)任命文件。
如果企業(yè)申請多類資質(zhì)，企業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人的資歷、專業(yè)、職稱、業(yè)績、注冊執(zhí)業(yè)資格應(yīng)符合資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)的相關(guān)要求，每個類別資質(zhì)應(yīng)有一項(xiàng)技術(shù)責(zé)任在申請表中注明。
同一技術(shù)負(fù)責(zé)人可以同時擔(dān)任多個類別資質(zhì)的技術(shù)負(fù)責(zé)人，只要他們符合相應(yīng)類別資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)要求。
按照標(biāo)準(zhǔn)提交的技術(shù)報告負(fù)責(zé)人不一定是企業(yè)的總工程師，但企業(yè)的總工程師可以是某種資質(zhì)的技術(shù)負(fù)責(zé)人。
當(dāng)建筑企業(yè)進(jìn)行資質(zhì)升級時，企業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人的業(yè)績要求也會變得很高，如果原技術(shù)負(fù)責(zé)人的業(yè)績不符合要求，公司需要申報滿足資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)要求的相應(yīng)技術(shù)負(fù)責(zé)人。
